映像制作 × 三重・名古屋

介護施設の採用動画制作|介護職採用を映像で強化

介護の温もりと誇りを、映像で届けよう。

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介護施設 採用動画 制作なら株式会社Ahareへ

介護施設の採用は業界全体の深刻な課題です。「仕事がきつい」「給与が低い」というイメージが先行しがちな介護職ですが、実際には「利用者さんの笑顔が励みになる」「チームで支え合える職場」という魅力もあります。採用動画ではこのギャップを埋め、介護の仕事のやりがいや職場の温かさを正直に伝えることが重要です。三重・名古屋エリアの介護施設の採用を映像でサポートするAhareにご相談ください。

介護施設採用動画に盛り込む4つのコンテンツ

効果的な介護施設の採用動画には「①利用者さんと職員の自然なふれあい」「②先輩職員の本音インタビュー(仕事のやりがい・職場の雰囲気)」「③研修制度・資格取得支援の紹介」「④シフト・休日・育児支援など働きやすさの訴求」が欠かせません。特に働き続けやすい環境をテロップと映像で具体的に示すことが応募数の増加につながります。

三重・名古屋エリアの介護業界を知るAhareの強み

三重・名古屋・岐阜エリアは高齢化の進展とともに介護施設の需要が高まり、その分採用競争も激化しています。Ahareは地域の介護施設と丁寧に向き合い、施設の特色・大切にしている介護観・職場の日常をヒアリングした上で制作します。利用者様の個人情報・プライバシーへの配慮も徹底しています。

Ahareが選ばれる理由

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介護の「やりがい」を映像で言語化

利用者さんとのふれあいや職員の喜びの瞬間を映像で収め、介護職の本当の魅力を求職者に伝えます。

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未経験者・第二新卒の応募を促進

研修制度・資格取得支援・未経験からの成長ストーリーを動画で見せ、異業種からの転職希望者にアプローチします。

職員定着・モチベーション向上にも

採用動画の制作過程が既存スタッフの「ここで働いていることへの誇り」を高め、離職防止にもつながります。

制作の流れ

  1. 施設の特色・採用課題のヒアリング

    施設種別・採用ターゲット・アピールしたい強みを丁寧にヒアリングします。

  2. 撮影計画・プライバシー確認

    利用者様への配慮と撮影OKエリアを事前に確認し、撮影計画を立てます。

  3. 施設内撮影・インタビュー

    施設内の温かい雰囲気と職員インタビューを自然体で収録します。

  4. 編集・テロップ・ナレーション

    温もりのある映像に仕上げ、職場の魅力が伝わる動画を完成させます。

  5. 納品・求人媒体への展開

    介護職求人サイト・ハローワーク・SNS等に活用できる形式で納品します。

よくある質問

利用者様が映り込むことへの配慮はどうしていますか?
利用者様が映る場合は必ず施設側からご家族への同意確認をいただきます。同意が取れない場合はぼかし処理・後ろ姿・手元のみの映像で対応し、プライバシーを最大限に守ります。
介護経験のない未経験者向けの採用動画も作れますか?
はい、未経験からの入職・研修・成長のストーリーを軸にした構成が特に効果的です。異業種から転職したスタッフのインタビューを中心に、「私でも大丈夫そう」と感じさせる動画を制作します。
複数の施設(グループ全体)の採用動画をまとめて制作できますか?
はい、法人グループ全体の採用動画制作にも対応しています。法人全体の統一コンセプトのもと、各施設の個性を伝える構成でコスト効率よく制作するプランをご提案します。

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